2024年中国公募基金研究报告

图书信息

内容简介

本书系统地分析了我国公募基金行业自1991年至2023年的发展概况，探讨主动管理的股票型公募基金能否战胜被动管理的指数型基金，深入评估公募基金管理团队的选股能力和择时能力，以及基金业绩的持续性。特别地，本书以基金经理为主线，对在职和已离职的基金经理的选股和择时能力进行了评估。全书通过定性和定量分析，力求以客观、独立、深入、科学的方法，研究我国公募基金行业的重大问题，以期为关注公募基金行业的各界人士提供参考。

目录

1. 2024年中国公募基金研究报告 目录
2. **章 中国公募基金行业发展概览
3. 一、公募基金简介
4. 二、行业发展历程
5. 三、2023年行业发展动态
6. （一）规范公募基金信息披露，提升透明度
7. （二）基金投资顾问业务有序推进
8. （三）强化重要货币市场基金监管
9. （四）公募基金费率改革工作有序进行
10. （五）REITs常态化发行工作稳步有序推进
11. （六）证监会同意“基金E账户”APP公开试运行
12. （七）外资加码竞逐中国公募市场
13. 四、发展现状
14. （一）基金数量
15. （二）基金资产管理规模
16. （三）基金分类
17. （四）基金费率
18. 五、小结
19. 第二章 股票型基金能否跑赢大盘指数
20. 一、绝对收益分析
21. （一）股票型基金与大盘指数年度收益率比较
22. （二）跑赢大盘指数的股票型基金数量占比
23. （三）股票型基金与大盘指数累计收益率比较
24. 二、风险调整后收益分析
25. （一）夏普比率
26. （二）索丁诺比率
27. 三、评估基金业绩的指标选择
28. 四、小结
29. 第三章 股票型基金的优秀业绩从何而来
30. 一、回归模型及样本
31. 二、选股能力分析
32. 三、择时能力分析
33. 四、选股能力与择时能力的稳健性检验
34. 五、基金经理的业绩表现来自能力还是运气
35. 六、小结
36. 第四章 公募基金业绩的持续性
37. 一、收益率持续性的Spearman相关性检验
38. 二、收益率持续性的绩效二分法检验
39. 三、收益率持续性的描述统计检验
40. 四、夏普比率持续性的描述统计检验
41. 五、小结
42. 第五章 股票型基金经理的选股与择时能力
43. 一、样本空间
44. （一）在职与离职基金经理数量
45. （二）基金经理的任职期限
46. （三）基金经理合并收益序列
47. 二、基金经理的选股能力
48. （一）在职基金经理选股能力
49. （二）离职基金经理选股能力
50. 三、基金经理的择时能力
51. （一）在职基金经理择时能力
52. （二）离职基金经理择时能力
53. 四、小结
54. 第六章 中国ESG公募基金发展概览
55. 一、ESG投资介绍
56. （一）ESG投资具体原则
57. （二）ESG投资生态
58. （三）我国ESG公募基金发展
59. 二、ESG公募基金发展现状
60. （一）ESG基金数量及资产管理规模
61. （二）ESG基金分类
62. 二、ESG基金业绩总结――股票型ESG基金能否跑赢大盘指数
63. （一）股票型ESG基金与万得全A指数绝对收益的比较
64. （二）风险调整后的收益分析
65. （三）ESG基金的优秀业绩从何而来
66. 四、我国ESG公募基金投资面临的挑战与发展新趋势
67. 附录一 股票型公募基金近五年业绩描述统计表（按年化收益率排序）：2019～2023年
68. 附录二 股票型公募基金经理的选股能力和择时能力（按年化α排序）：2019～2023年
69. 附录三 收益率在排序期排名前30位的基金在检验期的排名（排序期为一年、检验期为一年）：2020～2023年
70. 附录四 收益率在排序期和检验期分别排名前30位的基金（排序期为一年、检验期为一年）：2020～2023年
71. 附录五 夏普比率在排序期排名前30位的基金在检验期的排名（排序期为一年、检验期为一年）：2020～2023年
72. 附录六 在职基金经理与同期万得全A指数业绩对比表（按当前任职公司排序）：1998～2023年
73. 附录七 离职基金经理与同期万得全A指数业绩对比表按离职前任职公司排序）：1998～2023年
74. 附录八 在职股票型基金经理选股与择时能力（按当前任职公司排序）：1998～2023年
75. 附录九 离职股票型基金经理选股与择时能力（按离职前任职公司排序）：1998～2023年
76. 参考文献
77. 展开全部